Supervision ist eine professionelle Beratungsform und bedeutet Reflexion des beruflichen Handelns. Sie dient der Sicherung und Steigerung der Qualität der beruflichen Arbeit.
Ziel von Supervision ist es, eigene Anteile an schwierigen beruflichen Arbeitsprozessen zu erkennen.
In der Supervision begleiten wir Sie, fallbezogen neue ressourcen- und zukunftsorientierte Lösungssoptionen zu entwickeln.
Wir arbeiten mit der mediationsanalogen Supervisionsmethode nach Hannelore Dietz, Heiner Krabbe und Cornelia Sabine Thomsen und bieten folgende Tools des Qualitätsmanagements an:
- offene Supervisionsgruppen
- Einzelsupervision
- Telefonsupervision
- geschlossene Supervisionsgruppen